Què és?
El programa Sensei (Residència Inicial Docent) és una iniciativa pionera del Departament d’Educació de la Generalitat de Catalunya, inspirada en els models de residència mèdica (com el MIR), però aplicada al món de l’ensenyament.
El seu objectiu principal és acompanyar els docents novells (que acaben de sortir de la facultat o tenen menys de 3 mesos d’experiència) durant el seu primer any de carrera professional per garantir que la seva entrada a l’aula sigui guiada i d’alta qualitat.
Eixos principals del programa
El programa no és només un període de pràctiques; és una formació intensiva en el lloc de treball que es basa en:
- Mentoria personalitzada: Cada docent novell té assignat un mentor (un mestre o professor amb experiència del mateix centre) que el guia, l’observa i li dona feedback constant.
- Codocència: El novell no està sol davant del perill; comparteix l’aula amb el seu mentor o altres docents, cosa que permet aprendre “fent” i veient com gestionen els conflictes i els aprenentatges els experts.
- Cercles d’aprenentatge: espais de reflexió compartits amb els diferents novells i els mentors on es discuteixen evidències educatives i situacions viscudes durant la setmana.
- Observació entre iguals: Es tracta de convertir l’aula en un “laboratori” on els docents s’observen mútuament per millorar. Amb l’observació etre iguals s’instaura una cultura de col·laboració i transparència, on l’error es veu com una oportunitat d’aprenentatge i no com un fracàs. L’objectiu final és que el docent novell integri la reflexió sobre la pròpia pràctica com una rutina habitual en la seva vida professional.
