Els Cicles Formatius de Grau Mig i Grau Superior en modalitat DUAL de l’Escola Agrària de Manresa (EAM) requereixen per a la seva superació realitzar de forma obligatòria estades pràctiques en empresa. És a dir, part de la formació es realitza de forma obligatòria en entorns de treball real en empreses del sector agroecològic, medi ambient, paisatgisme, etc.
Els alumnes sota la seua responsabilitat tenen la possibilitat de dirigir el seu propi itinerari acadèmic aconseguint acords (per a la realització de l’estada de pràctiques) amb aquelles empreses que més satisfacin els seus interessos acadèmics i laborals. És doncs, un primer repte acadèmic per part dels estudiants aconseguir l’acord desitjat d’acord els seus interessos. Dit això, l’equip docent de l’Escola Agrària de Manresa (EAM) acompanya i orienta els alumnes en aquest pas clau en la seva formació.
Modalitats de pràctiques a l’empresa
Els estudiants poden establir acords amb les empreses del sector agroecològic, medi ambient, paisatgisme, etc., per a la realització de les estades pràctiques en empresa en una de les dues modalitats (incompatibles entre si) següents:
– DUAL INTENSIVA (800 a 1.200 hores)*: Els estudiants que apostin d’una forma més clara per rebre formació en un entorn real de treball, poden establir amb les empreses acords de 800 a 1.200 hores d’estades de pràctiques remunerades en format beca (una fracció del Salari Mínim Interprofessional).
– DUAL GENERAL (515 hores)*: Els estudiants que apostin d’una forma més clara per una formació més acadèmica poden establir amb les empreses acords de 515 hores d’estades de pràctiques NO remunerades i la realització d’un treball final de cicle vinculat als seus interessos acadèmics de 198 hores.
La realització de l’estada de pràctiques en empresa (en ambdós modalitats) suposa un pas endavant en l’autonomia personal dels alumnes i la seva presa de decisions per encarar el seu futur acadèmic i laboral. És a dir, els alumnes assumeixen la responsabilitat de la seva formació en la present etapa d’ensenyament post obligatori, aconseguint per ells mateixos els acords amb les empreses del sector agroecològic, medi ambient, paisatgisme, etc.
Finalment, és necessari destacar que tot i que l’acompanyament, l’orientació i les facilitats que realitza l’equip docent de l’Escola Agrària de Manresa (EAM) perquè cadascun dels alumnes assoleixi l’acord més satisfactori als seus interessos acadèmics i laborals, és la iniciativa, la voluntat i la determinació de cadascun dels alumnes el que determina l’èxit dels citats acords. És a dir, depèn de la pro activitat de l’alumne aconseguir l’acord amb l’empresa desitjada dins el context real del món laboral.
Un cop assolit l’acord entre l’alumne i l’empresa, entra el joc el paper de l’escola, que estableix el conveni i el pla de treball, seguiment i avaluació entre les tres parts interessades: alumne, empresa i escola.
*Durant la realització de l’estada de pràctiques a l’empresa els alumnes estan afiliats a la Seguretat Social.
Això opina el nostre alumnat:
- “Fer pràctiques amb el Tomàs Llop m’ha ajudat a entendre els arbres i les cobertes d’una altra forma, treballant al ritme de les plantes i no al ritme accelerat que portem les persones. Treballar al camp és una altra quotidianitat. I treballar amb l’André Trives m’ha descobert una forma de fer agricultura i de viure del camp dignament. He après la importància de la xarxa familiar i m’ha agradat la seva història de superació” – Ramon Cunill
- “Fer les pràctiques amb el Vicenç Cartró ha estat una experiència positiva. He après les circumstàncies d’una finca petita, on és important reaprofitar i saber fer reparacions. També he sigut conscient de l’esforç físic que pot suposar. I, d’altra banda, he après a treballar sola. La vinya pot ser una feina molt meditativa perquè tot és manual i vol molta dedicació” – Elisenda Marcé
- “Les pràctiques m’han fet conèixer la ramaderia més de prop: les necessitats alimentàries dels animals, la seva sanitat, com es mouen a les pastures… I també els processos vinculats a l’elaboració i a la venda directa, fins i tot els de gestió de l’empresa” – Maria Sin
