Ens interessa a totes aquesta vaga pels següents motius:

• Baixar ràtios i ampliar plantilles: menys alumnes per aula = més atenció per a cada infant. Ràtios més baixes vol dir més temps per atendre als vostres fills i filles i millor detecció de dificultats.
• Menys càrrega de treball burocràtic innecessari: menys papers = més acompanyament. La socrecàrrega burocràtica roba temps a: coordinar-nos, formació, debats pedagògics…
• Estabilitat i democràcia als centres: equips estables = escoles més fortes. Quan els equips canvien constantment costa mantenir els projectes educatius, es perd continuitat.
• Currículums consensuats: currículum = objectius reals d’aprenentatge. Els curriculums han de: tenir en compte la realitat de les aules, ser realistes i aplicables, comptar amb la veu dels docents.
• Personal d’atenció educativa: Falta de recursos = infants no tan ben atessos. Els personal d’atenció educativa és clau per: atendre a la diversitat, garantir la inclusió i donar suport als alumnes amb més necessitats.
• Per recuperar el poder adquisitiu: docents valorats = educació de qualitat. Quan el sou perd valor costa de retenir professionals formats. Disminueix l’estabilitat als centres.

Com a escola ens adherim a la vaga i només hi haurà serveis mínims. Per tant no hi haurà ni acollida matinal ni extraescolars.